综合社保是一种针对外来从业人员的保险项目，旨在维护他们的合法权益，规范单位用工行为，以及维护劳动力市场秩序。综合社保主要包括以下三项保险待遇：
工伤或意外伤害：
为外来从业人员提供工伤保险金，以保障他们在工作中发生工伤或意外伤害时的基本生活。
住院医疗：
为因疾病或受伤需要住院治疗的外来从业人员提供医疗费用报销。
老年补贴：
外来从业人员在缴纳综合保险满一年后可领取老年补贴证，到退休年龄后一次性领取老年补贴。
与社保不同的是，综合社保的全部费用由单位支付，个人不需要缴纳任何费用。
需要注意的是，综合社保与社保是不同的保险体系，综合社保不能转为社保，也没有所谓的“不公平”，因为它们的缴费金额和待遇是不同的。
综上所述，综合社保是一种为外来从业人员提供全面保障的保险项目，涵盖了工伤或意外伤害、住院医疗和老年补贴等方面。
